Este sábado se realizará el examen de conocimientos generales y específicos para las 220 cubrir vacancias laborales en Itaipu. Están habilitados para rendir un total de 14.568 postulantes.
Para todos los puestos en pugna, los tests tendrán un puntaje total de 100 puntos. La jornada evaluativa será administrada por la Facultad de Ingeniería de la UNA (FIUNA), quien se encargó de confeccionar los exámenes que constarán de 50 preguntas, con cinco opciones de respuestas para cada una (solo una es la correcta).
En el portal www.itaipu.gov.py/concurso , sección acompañamiento, los concursantes pueden cerciorarse del turno y sede que les corresponde para rendir, informó la Itaipu Binacional.
Los locales habilitados para el examen son la FIUNA, Facultad de Ciencias Químicas y Facultad de Ciencias Económicas, todas ubicadas en el campus de San Lorenzo, donde se espera la concurrencia de 8.971 postulantes.
En Ciudad del Este, donde se presentarán a rendir 5.597 concursantes, las sedes establecidas son la Facultad de Ciencias Económicas, Facultad Politécnica, Facultad de Filosofía, y la Facultad de Derecho y Ciencias Sociales; todas ellas pertenecientes a la Universidad Nacional del Este (UNE).
La hora de inicio de la prueba para el turno mañana es a las 8:00, mientras que los concursantes del turno tarde rendirán desde las 14:30. Vale remarcar que los postulantes deben presentarse una hora antes del inicio de la evaluación y de no hacerlo podrán ser descalificados, según establece el reglamento específico del Proceso Selectivo Externo (PSE).
Para acceder al recinto, el postulante tiene que contar con su cédula de identidad civil, aunque se encuentre vencida.
Igualmente, en el portal web (sección Acompañamiento) está publicada en formato PDF la bibliografía básica de los ejes temáticos para cada vacancia convocada (pestaña Ver Documentos del Eje Temático, al lado del Reglamento Específico), con el objetivo de que los postulantes puedan prepararse adecuadamente antes del examen.
En este llamado del PSE, la Binacional habilita 42 vacancias para la Dirección Técnica, 39 para la Dirección de Coordinación, 70 para la Dirección Administrativa, 20 para la Dirección Financiera, 46 para la Dirección General y 3 para la Dirección Jurídica.
Desde el 2014, la margen derecha de la Binacional viene implementando el PSE para sumar a su plantel permanente a trabajadores paraguayos calificados, mediante un procedimiento abierto al público en igualdad de oportunidades; y así dar cumplimiento a los lineamientos de su Plan de Carrera y Remuneración por Competencias (PCR).
Fuente: Agencia IP
