IA y sus riesgos

La IA significa Inteligencia Artificial y es tema de noticia, debate y discusiones por los riesgos que supone para la humanidad que puede quedar sin empleo o reemplazada en tareas que hacemos con frecuencia. Lo que también preocupa a algunos no tiene que ver con quedarse sin empleo sino que ya esté reemplazando a quienes están aprendiendo a trabajar

Según datos de paro juvenil de EE UU, la automatización de la IA podría estar detrás del incremento de desempleo entre los recién graduados. Que lógicamente al terminar sus estudios buscan quedar empleados en lo que hayan invertido para aprender algo específico. 

En poco tiempo, miles de estudiantes de la generación Z se graduarán en sus respectivas carreras con la esperanza de conseguir ese primer trabajo que les permita iniciar una carrera profesional. El panorama actual es cada vez más complicado para quienes buscan su primera oportunidad laboral.

La dificultad para acceder al mercado laboral no solo viene por la parte estructural de una economía zarandeada por la incertidumbre comercial, sino también por la competencia que pretenden dispositivos y algoritmos diseñados y producidos para en teoría servir para ayudar a la condición de vida que los ha inventado. La IA ya está comenzando a asumir tareas que hasta ahora llevaban a cabo los estudiantes en prácticas o empleados junior, que tradicionalmente servían como escalón inicial para los recién graduados.

Buscar cambios

Esta realidad nos debe llamar la atención y tener en cuenta dónde podrían terminar o qué harán nuestros hijos, sobrinos y menores de edad que busquen ocupar su tiempo y hacer uso de su talento o capacidad intelectual o física en tareas que reconozcan su esfuerzo con lo que muchos esperamos; el sueldo. Que a su vez necesita de capacidad de gerenciar nuestras finanzas, consciencia y sentimientos, que están ausentes en lo que haga una máquina. Y que para algunos o todos los campos laborales son muy importantes porque no trabajamos solo con herramientas sino con otras personas cómo nuestros compañeros, jefes y parientes.  

Aneesh Raman, responsable de oportunidades económicas de LinkedIn dice que «lo primero que se está rompiendo es el peldaño más bajo de la escalera profesional», una tendencia que amenaza con dejar a muchos jóvenes sin la posibilidad de aprender y crecer en sus primeros años de carrera laboral”.

Actualmente, la IA actúa principalmente como una herramienta de apoyo para aligerar la carga de trabajo de los empleados Senior automatizando tareas rutinarias. En grandes tecnológicas, como Amazon, Google o Microsoft, más se deja de lado al junior, aspirante o quién inicia o pretende empezar a trabajar.

Una realidad que implica pensar cómo empleado o empleador que se puede hacer para ocupar u ocuparse sin temer a perder oportunidades laborales o depender mucho de máquinas o dispositivos que existen para hacer más rápido y mejor cualquier tarea.