El Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP) ha logrado un hito histórico convertirse en el primer centro evaluador habilitado y acreditado por el Sistema Nacional de Formación y Capacitación Laboral (SINAFOCAL) como parte del proceso de implementación del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales.
Esta importante iniciativa, que ha sido impulsada gracias a la colaboración de equipos técnicos del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS), el SINAFOCAL, el SNPP y el Ministerio de Educación y Ciencias (MEC), en el marco de las acciones de la Unidad Técnica Interministerial (UTI), permitirá a los trabajadores acceder al reconocimiento y acreditación de sus competencias laborales y de esta manera lograr empleos mejor remunerados y por consiguiente una mejor calidad de vida.
Esta alianza entre instituciones públicas hace parte del programa de generación de 500 mil nuevos empleos que prometió el presidente de la República, Santiago Peña. Desde el SINAFOCAL, reforzaron los tareas de modo a cumplir con el objetivo.
Vale recordar que el economista Alfredo Mongelós siguió en el cargo pesed al cambio de Gobierno, esto se dio como voto de Confianza de las nuevas autoridades de la cartera de Trabajo. Mongelós viene logrando interesantes resultados en materia de capacitación lab oral para la ciudadanía.
Industria
Por otro lado, en las instalaciones del Word Trade Center de Asunción, se llevó a cabo una destacada reunión entre los representantes del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) y la Coordinación de Emprendedurismo y Competencias Transversales del Sistema Nacional de Formación y Capacitación Laboral.
El objetivo principal de este encuentro fue establecer sinergias entre ambas instituciones y colaborar en iniciativas significativas relacionadas con la formación en los sectores emergentes de la industria nacional.
Durante el encuentro, los representantes del PNUD detallaron las actividades que han llevado a cabo en Paraguay a través de su Programa Local. Este programa se enfoca en el desarrollo de competencias territoriales para la industria y se ejecuta en colaboración con el Ministerio de Industria y Comercio (MIC) en el marco de la Estrategia de Promoción y Formalización de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (MIPYMES) y la Estrategia Integral para la Formalización del Empleo del Ministerio de Trabajo.
