El estancamiento de la economía mundial y el desempleo, van muy de la mano desde el confinamiento a causa de la expansión del nuevo coronavirus. Si bien las actividades se van reactivando lentamente, la demanda por la mano de obra no repunta y el desempleo aumenta.
Paraguay no escapa de esta situación de alto nivel de desempleo, a lo que se le tiene que sumar además la gran cantidad de connacionales que volvieron y que se quedarán a buscar trabajo, el 40% de los que llegan al país.
Según el último reporte de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el coronavirus ha destruido durante el segundo trimestre del año el equivalente a 400 millones de puestos laborales en todo el mundo, 95 millones más que en la anterior estimación, publicada el 27 de mayo. América Latina ha sido la región más golpeada, con 47 millones de puestos de tiempo completo perdidos.
“Ciertamente Paraguay no escapa que las decisiones que se tomen en este tiempo, sean decisiones en torno a proteger el empleo y con esa protección pueda suponerse una generación de nuevos empleos. También Paraguay es uno de los países que tiene un plan de reactivación, que es pan es flexible y dinámico, en torno a cómo se va comportando la pandemia, porque sabemos que si los picos de contagios aumentan no se avanzará y eso genera incertidumbre, el mercado laboral es un mercado estacionado y con poca previsibilidad. Este plan hace que podamos tener un norte”, explicó el viceministro de Empleo y Seguridad Social, Daniel Sánchez.
Agregó además que dentro del mencionado plan, está por ejemplo la posibilidad que tiene el empresario del contrato a tiempo parcial, una modalidad que está vigente desde este año. Informó que en enero fueron contratadas 140 personas a tiempo parcial y que para junio saltó a 3.500 el número de contratos.
“Sí se perdieron horas laborales como dice el informe, pero en el caso de Paraguay no se perdieron los puestos trabajos. Si antes se trabajaba 8 horas ahora se trabajan 6”, señaló.
La OIT calcula tres escenarios posibles para lo que resta del año, según sus previsiones sean de base, pesimistas u optimistas. Todo dependerá del desarrollo de la pandemia y las decisiones de los gobiernos para enfrentarla.
El informe también habla sobre los más jóvenes y resalta que las personas entre 18 a 24 años son los que verdaderamente pagarán los efectos de la pandemia “La mitad de la destrucción de empleo desde el inicio de la crisis del coronavirus corresponde a menores de 35 años”, menciona el documento.
Sobre ese punto, el viceministro coincidió con el estudio y remarcó que si anteriormente si un joven tenía cuatro entrevistas o posibilidades de trabajo en la semana, hoy tiene solamente una.
“Mi despido fue injustificado”
Pablo Acuña de 23 años, indicó que antes de la pandemia operaba con una compañía multinacional, pero que apenas empezó el confinamiento y directamente se quedó sin trabajo.
“Mi despido fue injustificado al igual que varios de mis compañeros y pensar ahora en una oportunidad laboral es realmente complicado, envié mi currículum a todos lados pero no me llaman. Los jóvenes realmente necesitamos más oportunidad y que los políticos dejen de robar, diariamente escuchamos que existen sobrefacturaciones o cosas así, que realmente te da impotencia”, sostuvo Arévalos.
Si bien a nivel local no se tienen datos actuales de la cantidad de personas desempleadas, el sector de las Mipymes que mueve alrededor del 90% de la economía del país, alega por ejemplo que tienen más de 10 mil desempleados.
